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Es ist Zeit, an andere zu denken: Alterozentrierung Ausgabe 12/2013



Lesen Sie in dieser Ausgabe:



1. Die Ich-is und die Will-is kommen in den Keller

2. Topf-News

3. Gewinnen Sie!

4. Topf empfiehlt

5. Topf-Termine

6. Das Zitat zum Abschluss



1.

Die Ich-is und die Will-is


"Ich will, ich will, ich will“ haben wir früher in der Schule immer gerufen, im Sportunterricht, wenn es darum ging, den Ball zu bekommen, wenn es knappe Schokolade zu verteilen gab oder wir an die Tafel wollten, um unser Wissen vor der Klasse zu demonstrieren. Manch eine/r hat dann mit dem Spruch: „Die Ich-is und die Will-is kommen in den Keller“ gelernt, dass auch andere Rechte und zu Recht Wünsche und Ansprüche haben. Einerseits. Andererseits: Nehmen wir nicht schon genug Rücksicht auf andere, stellen unsere eigenen Bedürfnisse hintenan, orientieren uns an dem, was andere von uns verlangen, engagieren uns in Ehrenämtern, planen den Urlaub für die Mitarbeiter und vergessen den eigenen, sorgen dafür, dass sich alle in der Familie wohlfühlen und gönnen uns keine Pause, besorgen als ChefIn Klopapier und Briefmarken, weil die Assistentin überlastet ist…

Alterozentrierung heißt nicht Altruismus. „Selbstlosigkeit“ – alle haben Urlaub zum Wunschzeitpunkt und das geht nur, weil ich gar keinen habe – führt oftmals zu Selbstaufgabe und nutzt bestenfalls den anderen, schadet mir aber auf Dauer. Ich will ja mein Selbst nicht los werden, sondern die Wünsche, Bedürfnisse und Interessen der Anderen gleichwertig berücksichtigen – neben meinen eigenen.

Gelebte Alterozentrierung finde ich immer wieder bei meinen Coaching-Klienten. Da ist der Geschäftsführer, der seine Mitarbeiter in großzügiger Manier an den gemeinsam erwirtschafteten hervorragenden Ergebnissen partizipieren lässt, die Chirurgin, die in ihrem Praxisteam dafür sorgt, dass die älteste, etwas langsamere Mitarbeiterin Aufgaben bekommt, die sie gut bewältigen kann, („Ich werde ja auch mal alt und will, dass man dann respektvoll mit mir umgeht“), der Steuerberater, der seinen chaotischen und nachlässigen Klienten nach besten Kräften unterstützt („Der findet ja nie wieder einen anderen Steuerberater“). Und manchmal ist die Grenze zum Altruismus dann doch überschritten, wenn nämlich die eigene Gesundheit auf der Strecke bleibt und der Burn Out droht oder aber der wirtschaftliche Erfolg gefährdet ist.




2.

Topf-News



Aktueller Blog zum Thema
Alterozentrierung: Der ultimative Zugang zum Gegenüber?

Mehr dazu hier


Mein 4teiler zum Thema Alterozentrierung

berufebilder.de

Gefühle sind allgegenwärtig. Auch im Beruf bleibt es uns nicht erspart, Emotionen zu erleben und zu zeigen, obwohl viele Menschen Angst davor haben. Wieso ist das so? Ist es im Business klüger, Gefühle zu verbergen oder diese lieber offen zu zeigen? Es kommt ganz darauf an, ob und wie man seine Emotionen nutzt!

Teil 1: Runter vom Egotrip
Teil 2: Die Top 4 der Alterozentrierung
Teil 3: Legen Sie Ihre Spezialistenbrille ab
Teil 4: Warum sich Teamwork lohnt


Endlich selbstbewusst: Raus aus der Bescheidenheits-Falle

Illu der Frau

Rangfolge klarstellen, Lob annehmen: Weil ich es mir wert bin fordere ich mehr!

Mehr dazu hier


Erfolgreich mehr Gehalt aushandeln

missy magazine

Jede(r) Achtjährige weiß, dass Frauen auch heute für die gleiche Arbeit noch immer weniger Geld bekommen als Männer. Vielen Frauen ist das offenbar egal. Sie sagen: Eine sinnhafte Tätigkeit, eine anspruchsvolle Aufgabe, ein gutes Betriebsklima sind mir wichtiger. Dabei ist das gar kein Widerspruch, es geht beides! Eine tolle Aufgabe und viel verdienen.

Mehr dazu hier


Die anderen kriegen alle mehr als ich

sueddeutsche.de

Sie machen gute Arbeit und wollen mehr Geld.
Doch auf dem Weg zur Gehaltserhöhung warten eine ganze Reihe von Hürden.
Welche gängigen Fehler Sie unbedingt vermeiden sollten.

Mehr dazu hier


Grapschereien in der Backstube (und anderswo)

Augsburger Allgemeine Zeitung

Übergriffe im Job: Das können Sie tun
Strategien gegen sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Mehr dazu hier




3. Gewinnen Sie!

In diesem letzten Newsletter vor Weihnachten verlosen wir je zweimal 2 Stunden Coaching in Augsburg. Um die Alterozentierung so richtig auf Sie selber gemünzt zu erleben, brauchen Sie dieses Mal keine Quiz-Fragen zu beantworten oder über etwas abzustimmen. Es ist viel einfacher:
Die ersten beiden schnellsten EinsenderInnen einer E-Mail an die Adresse: info@metatalk-training.de - gewinnen!
Nutzen Sie bitte den Betreff: „Coaching in Augsburg“.





4. Topf empfiehlt


… einen Ort: Die Römer-Villa in Neu-Ulm


Ein wunderbar familiäres Hotel, dieses denkmalgeschützte ehemalige Wohnhaus der Unternehmerfamilie Römer im Park. Wohltuend anders.






5. Topf-Termine



19. Februar - 20. Februar 2014
Seminar
Führungstraining für Steuerberaterinnen
Berlin
Info und Anmeldung

07. März 2014 20:00 bis 22:00 Uhr
Vortrag
Souverän wirken! Auch und vor allem dann, wenn Sie sich nicht wirklich so fühlen.
Eichstätt, Foyer des "Alten Stadttheaters"

11. März 2014
Vortrag
Was bin ich - was ist meine Arbeit wert?
Innsbruck

12. März 2014
Seminar
Verhandeln: Gewinnen statt siegen
Innsbruck

13. März 2014 18:00 bis 20:00 Uhr
Vortrag
Treffpunkt Frau in der Wirtschaft
WIFI- Weiterbildung Handelskammer
Bozen

14. März 2013 09:00 bis 17:00 Uhr
Seminar
Kommunikationstraining
WIFI- Weiterbildung Handelskammer
Bozen

01. April - 03. April 2014
Seminar
Stärkung der persönlichen Verhandlungskompetenz
Raum Hannover
Info und Anmeldung

07. April - 08. April 2014
Seminar
Führungstraining für Steuerberaterinnen
Frankfurt am Main
Info und Anmeldung





6. Das Zitat zum Abschluss


„Ein Mensch, der mehr an die anderen denkt, ist dadurch selbst sehr viel ausgeglichener, ruhiger und glücklicher als Menschen, die immer nur an sich selbst denken. “

Dalai Lama, Frieden im Herzen und in der Welt





Impressum
Dr. Cornelia Topf
metatalk Kommunikation + Training, Weichselweg 1 , D-86169 Augsburg
Telefon: 0821 / 70 48 82 , Telefax: 0821 / 70 67 28
E-Mail: info@metatalk-training.de, www.metatalk-training.de

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